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求人詳細

給食調理員

パート労働者

仕事内容 ◎こどもたちが口にするもの、こどもたちの身体を作り上げていく ものだからこそ、安全・安心なものを提供したいという思いで、 園内の給食調理を行っています。 ◎園児(0~6歳児)・職員あわせて約330名分を調理スタッフ 6~8名で調理しています。 ◎もしくは園児・職員あわせて約120名分を調理スタッフ2名で 対応しています。 *就業時間は週20時間未満となります。 *料理が好きな方、こどもとのふれあいが好きな方を希望します。 【業務変更の範囲:事業所の定める業務】 「就業場所:平佐町」
給与 時間額(a+b)1,070円~1,120円
求人企業 認定こども園せんだい幼稚園

会社概要

認定こども園せんだい幼稚園

事業内容

所在地

鹿児島県薩摩川内市平佐町3590番地2

電話番号

0996-20-1280

求人番号46020-03538661
受付年月日2026/08/04
求人有効年月日2026/10/31
受理安定所川内公共職業安定所
求人区分パート
トライアル雇用併用の希望
事業所番号4602-100083-6
事業所名学校法人押野学園 認定こども園 せんだい幼稚園ガッコウホウジンオシノガクエンニンテイコドモエンセンダイヨウチエン
所在地895-0012鹿児島県薩摩川内市平佐町3590-2
ホームページhttps://www.s-kinder.com/
職種給食調理員
仕事内容◎こどもたちが口にするもの、こどもたちの身体を作り上げていく ものだからこそ、安全・安心なものを提供したいという思いで、 園内の給食調理を行っています。 ◎園児(0~6歳児)・職員あわせて約330名分を調理スタッフ 6~8名で調理しています。 ◎もしくは園児・職員あわせて約120名分を調理スタッフ2名で 対応しています。 *就業時間は週20時間未満となります。 *料理が好きな方、こどもとのふれあいが好きな方を希望します。 【業務変更の範囲:事業所の定める業務】 「就業場所:平佐町」
雇用形態パート労働者
派遣・請負等派遣・請負ではない
雇用期間雇用期間の定めなし
就業場所895-0012鹿児島県薩摩川内市平佐町3590-2川内駅 から 車5分
マイカー通勤駐車場 あり
転勤の可能性なし
年齢年齢制限 あり(59歳以下)定年年齢を上限として募集する為
学歴不問
必要な経験等あれば尚可調理経験あれば尚可(事業所・調理場等)
必要な免許・資格あれば尚可
試用期間試用期間あり3ヶ月同条件
a + b(固定残業代がある場合はa + b + c)時間額(a+b)1,070円~1,120円
基本給(a)1,070円~1,120円
定額的に支払われる手当(b)
固定残業代(c)なし
その他の手当等付記事項(d)
月平均労働日数
賃金形態等時給
通勤手当実費支給(上限あり)日額 500円
賃金締切日固定(月末)
賃金支払日固定(月末以外) 翌月 10 日
昇給あり(前年度実績 あり)金額 1時間あたり 10 円 ~ 20 円(前年度実績)
賞与
就業時間交替制(シフト制)(1)8時30分~15時00分(2)8時00分~14時30分
時間外労働時間あり月平均1時間なし
休憩時間60分
年間休日数
休日等毎 週勤務表による6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 5日
加入保険等労災
退職金共済未加入
退職金制度
定年制あり (一律 60歳)
再雇用制度あり (上限 65歳まで)
勤務延長なし
入居可能住宅
利用可能託児施設なし
従業員数80人
設立年1980
資本金
労働組合なし
事業内容認定こども園や放課後児童クラブ、子育て支援センターを運営しています。0~12歳児までの教育・保育や子育て支援事業を通して、いきいきとした子どもの育成に取り組んでいます。
会社の特長子どもの主体性や興味・関心を尊重し、遊びや環境を通して自ら考え、表現する子の育成を目指します。園内には多くの木々や小川・池・畑などもあり、さまざまな体験ができるよう配慮しています。
役職/代表者名理事長押野 典生
法人番号8340005003444
就業規則あり
育児休業取得実績あり
介護休業取得実績あり
看護休暇取得実績なし
採用人数1人欠員補充
選考方法面接(予定1回)
選考結果通知面接後 3日以内
求職者への通知方法郵送 電話
選考日時等
選考場所895-0012鹿児島県薩摩川内市平佐町3590-2川内駅 から 車5分
応募書類等ハローワーク紹介状 履歴書(写真貼付)面接日持参
応募書類の返戻選考後は返却
選考に関する特記事項
担当者園 長タハラ シンヤ田原 慎也0996-20-12800996-25-1730
求人に関する特記事項◆6ヶ月経過後の年次有給休暇日数は労基法に準ずる。 ◆月額88,000円以内で調整します。(社会保険適用外) ◎「子育て応援求人」です。 お子様の急な体調不良によるお休み等にも対応可能です。 ◎応募前職場見学可能です。ぜひ、ご相談ください。 【事業主・求職者の方へ】 応募には紹介状が必要です。 また、面接後の紹介状の発行はできません。
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