求人詳細
寮管理人（住み込み）
正社員
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久見崎産業株式会社
会社概要
久見崎産業株式会社
清掃業・緑地維持管理・寮賄い業務他
事業内容
清掃業・緑地維持管理・寮賄い業務他
所在地
鹿児島県薩摩川内市久見崎町1765番地5
電話番号
0996-27-3973
仕事の内容等
| 求人番号 | 46020-03694241 |
|---|---|
| 受付年月日 | 2024/07/08 |
| 求人有効年月日 | 2024/09/30 |
| 受理安定所 | 川内公共職業安定所 |
| 求人区分 | フルタイム |
| トライアル雇用併用の希望 | |
| 事業所番号 | 4602-027290-4 |
| 事業所名 | 久見崎産業 株式会社グミザキサンギョウカブシキガイシャ |
| 所在地 | 895-0132鹿児島県薩摩川内市久見崎町１７６５－５ （久見崎バス停より徒歩２分） |
| ホームページ | |
| 職種 | 寮管理人（住み込み） |
| 仕事内容 | ◎寮生の調理・清掃 ◎ゴミの分別・回収、寮生の部屋の電気・水道検針 ◎寮生・来寮者の対応 ◎書類作成（日報・出納帳） ◎食材の買い物 他 ◎稀に、夜間時の緊急対応 など 【業務の変更範囲：事業所の定める業務】 「就業場所：久見崎町」 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 派遣・請負等 | 派遣・請負ではない |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
| 就業場所 | 895-0132鹿児島県薩摩川内市久見崎町１７５３－２ |
| マイカー通勤 | 不可 |
| 転勤の可能性 | なし |
| 年齢 | 年齢制限 あり（18歳 ～ 59歳）定年年齢を上限として募集する為／１８歳未満の深夜就労禁止の為 |
| 学歴 | 不問 |
| 必要な経験等 | 不問 |
| 必要な免許・資格 | 不問 |
| 試用期間 | 試用期間あり３ヶ月異なる 条件の内容日給：７１２０円 管理人手当：３ヵ月後 |
| ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） | 月額（ａ＋ｂ）183,000円～183,000円 |
| 基本給（ａ） | 178,000円～178,000円 |
| 定額的に支払われる手当（ｂ） | 管理人管理人手当 5,000 円～5,000 円 |
| 固定残業代（ｃ） | なし |
| その他の手当等付記事項（ｄ） | |
| 月平均労働日数 | 22.1 |
| 賃金形態等 | 月給 |
| 通勤手当 | なし |
| 賃金締切日 | 固定（月末） |
| 賃金支払日 | 固定（月末以外） 翌月 10 日 |
| 昇給 | あり（前年度実績 なし） |
| 賞与 | 賞与月数 計 5.9ヶ月分（前年度実績） |
| 就業時間 | 交替制（シフト制）(1)4時00分～12時00分(2)8時30分～17時30分(3)13時00分～21時00分 |
| 時間外労働時間 | あり月平均2時間なし |
| 休憩時間 | 110分 |
| 年間休日数 | 99日 |
| 休日等 | その他勤務表による6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 |
| 加入保険等 | 雇用 労災 健康 厚生 |
| 退職金共済 | 未加入 |
| 退職金制度 | あり（勤続 3年以上） |
| 定年制 | あり （一律 60歳） |
| 再雇用制度 | あり （上限 65歳まで） |
| 勤務延長 | あり （上限 65歳まで） |
| 入居可能住宅 | 単身用あり |
| 利用可能託児施設 | なし |
| 従業員数 | 75人 |
| 設立年 | 1980 |
| 資本金 | 1,480万円 |
| 労働組合 | なし |
| 事業内容 | 緑地維持管理、ビル清掃・寮管理・産業廃棄物・一般廃棄物収集運搬 |
| 会社の特長 | 昭和５５年創業以来、緑化管理並びにビル清掃をし、順調に業績を伸ばし、緑化管理を中心に今後一層の発展が期待できる。 |
| 役職／代表者名 | 代表取締役深見 勝則 |
| 法人番号 | 7340001008514 |
| 就業規則 | あり |
| 育児休業取得実績 | あり |
| 介護休業取得実績 | なし |
| 看護休暇取得実績 | なし |
| 採用人数 | 1人欠員補充 |
| 選考方法 | 面接（予定1回） |
| 選考結果通知 | 面接後 7日以内 |
| 求職者への通知方法 | 郵送 電話 |
| 選考日時等 | |
| 選考場所 | 895-0132鹿児島県薩摩川内市久見崎町１３２６－１ |
| 応募書類等 | ハローワーク紹介状 履歴書（写真貼付）面接時持参 |
| 応募書類の返戻 | 選考後は返却 |
| 選考に関する特記事項 | |
| 担当者 | 総 務0996-27-39730996-41-3614 |
| 求人に関する特記事項 | ◎３ヶ月間は日給制、その後は日給月給制へ移行。 ＊昇給・賞与：実績（勤務・業績）などにより支給 【事業所・求職者の方へ】 応募には紹介状が必要です。 また、面接後の紹介状発行はできません。 |